Czy umiesz się dobrze zaprezentować na rozmowie kwalifikacyjnej?
Chcesz poznać, jak skutecznie sprzedać swoje kompetencje podczas spotkania o pracę?
Kiepsko wypadasz na rozmowach, stresujesz się, masz pustkę w głowie, wszystko mylisz i słyszysz na koniec ,, Odezwiemy się do Pana…” ale telefon milczy?
Nie wiesz dlaczego zawsze odpadasz na etapie rozmowy rekrutacyjnej?
Jeśli myślisz na serio o swojej karierze to musisz nauczyć się sprzedawać swoje kompetencje na rynku pracy. Nawet jeśli nie jesteś zawodowym sprzedawcą, nie lubisz sprzedaży i uważasz, że nie masz do tego talentu, to i tak całe życie sprzedajesz.
Sprzedajesz:
Siebie na rozmowie o pracę;
Swoje pomysły innym;
Swój czas;
Swoją pracę;
Tak więc każdego dnia nieświadomie sprzedajesz wiele rzeczy, więc warto nauczyć się to jak najlepiej robić.
Załóż, że jesteś produktem na rynku pracy, a Twoim klientem jest firma i pracodawca.
Postrzegaj siebie, jako rozwiązanie problemów firmy
Kiedy przyjmiesz to założenie, to będzie mieć to konkretne konsekwencje. Żaden produkt nie istnieje bez rynku i musi znajdować się w otoczeniu innych produktów. Każdy produkt tez walczy o uwagę i zainteresowanie klienta.
Jako produkt podlegasz również prawom rynku, prawom marketingu, tak więc musisz się promować.
Jako produkt masz swoją wartość wyrażoną w cenie, ale również często to właśnie cena nadaje wartość produktowi.
Jako produkt masz też również określony cykl życia na rynku.
Przyjęcie takich założeń rzuca zupełnie inne i perspektywiczne światło na Twoją osobę, a tym samym otwiera ogromne możliwości do zmiany podejścia w zarządzaniu swoją kariera.
Idąc dalej tym tokiem myślenia, skoro proces rekrutacji, to proces sprzedaży, to by odnieść w nim sukces, warto byś skorzystał z wiedzy i doświadczeń sprzedawców.
Podstawowe reguły sprzedawców:
Kiedy wchodzisz na rynek poznaj reguły na nim panujące.
Zanim zaczniesz sprzedawać swoją ekspertyzę, wiedzę, kompetencje i rozwiązania stwórz listę potencjalnych klientów (pracodawców), przeglądając ogłoszenia o pracę lub książkę telefoniczną firm z Twej okolicy.
Skrupulatnie opisz swój produkt i wartość, jaką przedstawiasz dla klienta (pracodawcy).
Jakie są Twe mocne strony, które predysponują Cię do pracy na danym stanowisku?
Gdzie leży Twoja przewaga konkurencyjna?
Co zyska pracodawca, zatrudniając kogoś takiego jak Ty?
Korzystaj z marketingu, aby zareklamować swój produkt (siebie).
Marketing może prowadzić różnymi sposobami:
Networking (tworzenie kontaktów zawodowych);
Budowanie swojej marki w mediach społecznościowych;
Aplikacja.
Przygotuj materiały marketingowe – Aplikacja do pracy.
CV – Specyfikacja techniczna produktu ( Ciebie );
List motywacyjny – ulotka reklamowa zachęcająca do zakupu Twojej osoby.
Zwieńczenie procesu sprzedaży – rozmowa handlowa, po której następuje podpisanie umowy.
Skoro zainteresowałeś się moją ofertą, to oznacza, że nie jesteś zadowolony z tego, jak wypadasz na rozmowach kwalifikacyjnych. W wyniku tego przegrywasz z konkurencją i nie udaje Ci się zdobyć wymarzonej pracy. Zapewne pragniesz dowiedzieć się, gdzie tkwi Twój błąd i co możesz zrobić, aby zwiększyć swoją efektywność w tym obszarze.
Możliwe, że spodziewasz się lub dostałeś właśnie zaproszenie na rozmowę o pracę i nie chcesz tego zawalić. Zależy Ci, by świetnie się przygotować, doskonale wypaść i zdobyć wymarzone stanowisko.
Zakładam więc, że masz wyznaczony swój cel zawodowy, wyraźnie określone branże, firmy i stanowiska, jakie Cię interesują oraz dobrze przygotowane dokumenty aplikacyjne.
W takim razie przed Tobą jest zadanie świetnego przygotowania się do rozmowy kwalifikacyjnej. Im lepiej to zrobisz, tym bardziej wzrasta Twa przewaga nad innymi kandydatami, a tym samym szanse na dostanie upragnionej pracy.
Jeśli jednak chciałbyś również, abym przeanalizował, skorygował lub pomógł CI stworzyć profesjonalne, oryginalne i bardzo skuteczne dokumenty aplikacyjne to zajrzyj TU i TU.
Jaki rodzaj wsparcia mogę Ci zaoferować w kwestii ROZMOWY KWALIFIKACYJNEJ?
Jaki rodzaj wsparcia mogę Ci zaoferować w kwestii ROZMOWY KWALIFIKACYJNEJ?
Przygotowanie do Rozmowy Kwalifikacyjnej – PRK
- Poznasz 10 najbardziej pożądanych cech, których szukają u kandydatów wszyscy pracodawcy, bez względu na stanowisko, jakie chcą obsadzić;
- Przeprowadzę Cię przez ten proces w sześciu kluczowych krokach. Wykonasz niezbędne ćwiczenia, które doskonale przygotują Cię do odbycia efektywnej rozmowy o pracę;
- Przeprowadzę z Tobą symulację rozmowy kwalifikacyjnej, tak byś mógł przećwiczyć zdobytą wiedzę i nauczył się skutecznie sprzedawać swe kompetencje;
- Dostaniesz ode mnie konstruktywny feedback i wyciągniesz własne wnioski. Dzięki temu ulepszysz swoje umiejętności;
- Dostaniesz cenną wiedzę, narzędzia, podejście i materiały, które będziesz mógł w przyszłości wielokrotnie wykorzystywać w kolejnych rekrutacjach.
Kluczowe Zasady, Pytania Negocjacje – KZPN
- Poznasz i nauczysz się stosować zestaw niezmiennych, fundamentalnych zasad, które stosują kandydaci odnoszący najlepsze sukcesy;
- Poznasz serię najważniejszych i najczęściej spotykanych pytań jakie mogą paść z ust rekrutera. Dowiesz się, jaki jest ich cel, poznasz mój komentarz oraz zaprezentuję Ci przykład. Warto wiedzieć jakich pytań możesz się spodziewać i się do nich dobrze przygotować. Zastanowisz się jak, Ty mógłbyś przygotować się na takie pytania. Zyskasz dużą samoświadomość i przewagę nad swoją konkurencją.
Forma pracy:
Spotkanie 120 minut + praca własna + materiały
Online ( mail, tel, skype ) – klienci z poza Warszawy
Cena: 300 zł
Forma płatności:
Przelew na konto przy zamówieniu ( online, cały kraj )
Jak zamówić Konsultację?
Napisz do mnie na maila kontakt@tomaszkoldrowski.pl , w tytule wpisz ,, Rozmowa PRK/KZPN’’. W mailu zwrotnym prześlę Ci dane do przelewu. Po zaksięgowaniu płatności umówimy się na spotkanie live lub online.